按照“求实效、创品牌、争一流”的原则，婺源县天佑建工公司着力以特色党建品牌塑造高质量发展新动能，深入落实党组织书记抓基层党建第一责任人职责，全面落实“抓书记、书记抓”，发挥“头雁效应”，将党建工作与企业中心工作“同部署、同安排、同落实”，形成“1+3”党建品牌创建体系框架：一个组织架构，以落实党建责任体系为基础，以市场拓展为主线，架设板块一体联动组织架构，把党组织的“网”织得更密、“根”扎得更深。一组品牌内涵，以“市场拓展”为主品牌，各支部结合实际制定三个子品牌（即机关党支部“党建+三比三看”、保投党支部“党建+安居温度”、宏泰党支部“党建+精益匠心”），通过提炼与梳理，形成包括核心价值和基本理念在内的一组定位精准、清晰凝练、内涵丰富党建品牌理念体系。

​

今年以来，天佑建工公司在内部工程审计领域积极创新，积极将数字化科技手段融入内部工程审计全过程，采取“信息技术+”方式，大力探索无人机技术在内部工程审计项目中的运用，用新技术当好审计人员的“千里眼”，推动内部工程审计方式向智慧型、数字化、技术化转变，进而在市场中占据更为有利的竞争地位，实现了从局部突破到全面破局的市场拓展之路，为公司的长远发展奠定了坚实的基础。

坚持将以学促干贯穿始终

天佑建工公司以下属各公司党支部为动力单元，坚持“支部创一流、党员争先进”目标，建立并不断完善支部党务学习台账，规范督导日常学习，借助“三会一课”、主题党日等形式载体创新开展专题党课与“党建+项目”联建活动，激发党员干部干事创业热情。

坚持将为民服务贯穿始终

鼓励党员干部组成志愿服务队，通过设立党员责任区、党员示范岗等方式下沉共建社区、村居及在建工地进行多形式多层次志愿服务，推动志愿服务常态长效。2024年累计组织志愿服务320余人次。

坚持将从严治党贯穿始终

坚持公司领导班子、党员干部、员工全覆盖，强化基层党建，从基本组织、基本队伍、基本制度严起来，从武装头脑、指导实践、推动工作强起来，拧紧实干发条，凝聚发展合力。

近年来，婺源县天佑建工公司始终坚持“生态环保、人文主义、宜居便捷”的企业理念，贯彻“反应快、有回音、效果好”的工作方针，下属各公司在业务拓展、经营提质、科学管理、技创突破、服务质量等方面体现“以人为本”和“可持续发展”思想，形成了具有天佑建工特色的发展模式，实现社会效益与经济效益的双赢。

2024年，天佑建工公司实施各类民生项目10余个，其中婺源县养老服务体系功能提升项目之乡镇敬老院一期工程即将完工，棚改项目、工业园区保障房项目、金庸大道外立面改造项目、朱子大道改造项目、源头路改造项目正在有序建设中。

在业务品牌塑造提升上，天佑建工下属子公司宏泰公司和市政公司施工总承包资质升级为贰级，城投建筑设计公司建筑设计资质由丙级升级到乙级，并新申请城乡规划乙级资质。资质的升级能够帮助企业承揽更大规模、更复杂的业务，使企业的技术实力和管理水平得到认可，有助于企业在市场上获得更高的信誉度，从而增强竞争力，为企业的持续发展奠定了坚实基础。（供稿：婺投集团）